HIGH POTENTIAL


HIGH POTENTIAL es un reporteador de 19 competencias producto de nuestra metodología transformacional® en que 7 evaluaciones psicométricas en línea son contestadas por el evaluado, invirtiendo en promedio 3 horas. Genera una tabla de resultados cuantitativos en rangos percentilares y un experto psicómetra en un proceso individualizado genera un reporte cualitativo (opcional).

Esta asertiva herramienta es utilizada para:

•IDENTIFICAR TALENTOS INTERNOS O EXTERNOS.
•DISCRIMINAR EN PROCESOS INTERNOS DE SELECCIÓN
•GENERAR PLANES DE DESARROLLO ALINEADOS A COMPETENCIAS

Una vez que el evaluado contesta en línea, nuestro tiempo de respuesta es de 48 horas hábiles para generar un reporte electrónico personalizado en PDF. Podemos generar también tablas cuantitativas comparativas entre evaluados identificando fortalezas o amenazas.

HIGH POTENTIAL es un reporteador de 19 competencias producto de nuestra metodología transformacional® en que 7 evaluaciones psicométricas en línea son contestadas por el evaluado, invirtiendo en promedio 3 horas. Genera una tabla de resultados cuantitativos en rangos percentilares y un experto psicómetra en un proceso individualizado genera un reporte cualitativo (opcional).

Esta asertiva herramienta es utilizada para:

•IDENTIFICAR TALENTOS INTERNOS O EXTERNOS.
•DISCRIMINAR EN PROCESOS INTERNOS DE SELECCIÓN
•GENERAR PLANES DE DESARROLLO ALINEADOS A COMPETENCIAS

Una vez que el evaluado contesta en línea, nuestro tiempo de respuesta es de 48 horas hábiles para generar un reporte electrónico personalizado en PDF. Podemos generar también tablas cuantitativas comparativas entre evaluados identificando fortalezas o amenazas.

Análisis

Autogestión

Automotivación

Capacidad de Aprendizaje

Congruencia en la Comunicación

Equilibrio Personal

Empuje

Flexibilidad y Adaptación

Iniciativa

Liderazgo

Lograr Cambios

Alcanzar Metas

Networking

Persistencia

Resiliencia

Responsabilidad

Sensibilidad Interpersonal

Tolerancia a la Frustración

Trabajo en Equipo

Visión Global